Gemeinsam sind wir stark!
In einer immer komplexer werdenden Arbeitswelt benötigt es einen festen Partner an Ihrer Seite.
Verpassen Sie Ihrem Unternehmen die nötige Flexibilität und gewinnen Sie personenbezogenes Know-how zur Erreichung Ihrer Ziele.
Verpassen Sie Ihrem Unternehmen die nötige Flexibilität und gewinnen Sie personenbezogenes Know-how zur Erreichung Ihrer Ziele.
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Know-how und Erfahrung
Unser Team vereint mehrere Jahre Branchenerfahrung. Dies macht uns zu Ihrem kompetenten und verlässlichen Partner rund um das Thema Personal3
Kundennähe
Eine vertauensvolle und kundennahe Beratung ist das "A" und "O" für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Wir besuchen deshalb unsere Partnerunternehmen in regelmäßigen Abständen und stellen hiermit einen reibungslosen und kommunikativen Ablauf sicher. Zudem erarbeiten wir vor Ort exakte Anforderungsprofile der Arbeitsplätze, um unsere Mitarbeiter optimal auf ihre neue Tätigkeit vorzubereiten.5
Kurze Reaktionszeiten
Als inhabergeführtes Unternehmen sind wir in der Lage durch flache Hierarchien und digital abgebildete Prozesse schnell sowie zielgerecht auf Ihre Bedürfnisse zu reagieren.2
Geringes Risiko
Durch unser ausgewogenes Dienstleistungsangebot haben Sie bei konjunkturellen oder saisonalen Bedarfsschwankungen nur ein geringes Risiko, sowie eine hohe Planungssicherheit durch Kostentransparenz.4
Neue Wege
Unsere Ideen und unsere Kreativität sichern uns einen Vorsprung in der Gewinnung Ihrer zukünftigen Mitarbeiter. Wir beschäftigen uns täglich mit neuen Denkanstößen, Ideen und um deren konsequente sowie professionelle Umsetzung in der schnelllebigen Welt des Recruitings.6
Vielseitiger Bewerberpool
Unser Pool besteht aus Helfern, Fachkräften und Ingenieuren um den idealen Mitarbeiter für Ihre Anforderungen auswählen zu können.Unsere Kompetenzen
Das Analysieren, Beraten und Koordinieren von individuellen Lösungskonzepten ist unsere Stärke.
Arbeitnehmerüberlassung
Qualifiziertes Personal genau zum richtigen Zeitpunkt.
Personalvermittlung
Die perfekte Verbindung von leistungsstarken, fachkompetenten Menschen und zielorientierten Unternehmen.
Helden Engineering & IT
Kluge Köpfe im Zentrum neuer, zukunftsweisender Technologien.
Personalplanung flexibel gestalten
Die richtigen Mitarbeiter in eine Organisation zu integrieren, ist für Unternehmen ein wichtiger Erfolgsfaktor. Denn ihr Know-how, ihre Erfahrung und ihr Einsatz unterstützen Sie bei Ihren anstehenden Aufgaben.
Die richtige Personalpolitik steigert einerseits die Produktivität, erhöht die Wettbewerbsfähigkeit und führt zu besseren Erträgen. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern bindet andererseits Ressourcen und beansprucht neben einem erheblichen zeitlichen Aufwand auch einen hohen Einsatz an Kapital.
Wir ermöglichen Unternehmen, sich auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren!
Mit unseren innovatien Standorten und der langjährigen Erfahrung unserer Mitarbeiter, helfen wir ihnen bei der Suche, Auswahl, Einstellung und Betreuung der geeigneten Mitarbeiter. Egal ob Experten für zeit- oder erfolgskritische Projekte oder qualifizierte Fachkräfte für Belastungsspitzen. Wir finden schnell das richte Personal für ihre Anforderungen, sei es zur kurzfristigen Überlassung oder als dauerhafte Personallösung.
Die richtige Personalpolitik steigert einerseits die Produktivität, erhöht die Wettbewerbsfähigkeit und führt zu besseren Erträgen. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern bindet andererseits Ressourcen und beansprucht neben einem erheblichen zeitlichen Aufwand auch einen hohen Einsatz an Kapital.
Wir ermöglichen Unternehmen, sich auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren!
Mit unseren innovatien Standorten und der langjährigen Erfahrung unserer Mitarbeiter, helfen wir ihnen bei der Suche, Auswahl, Einstellung und Betreuung der geeigneten Mitarbeiter. Egal ob Experten für zeit- oder erfolgskritische Projekte oder qualifizierte Fachkräfte für Belastungsspitzen. Wir finden schnell das richte Personal für ihre Anforderungen, sei es zur kurzfristigen Überlassung oder als dauerhafte Personallösung.
Personalanfragen
Personalplanung
flexibel gestalten
Die richtigen Mitarbeiter in eine Organisation zu integrieren, ist für Unternehmen ein wichtiger Erfolgsfaktor. Denn ihr Know-how, ihre Erfahrung und ihr Einsatz unterstützen Sie bei Ihren anstehenden Aufgaben.
Die richtige Personalpolitik steigert einerseits die Produktivität, erhöht die Wettbewerbsfähigkeit und führt zu besseren Erträgen. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern bindet andererseits Ressourcen und beansprucht neben einem erheblichen zeitlichen Aufwand auch einen hohen Einsatz an Kapital.
Wir ermöglichen Unternehmen, sich auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren!
Mit unseren innovatien Standorten und der langjährigen Erfahrung unserer Mitarbeiter, helfen wir ihnen bei der Suche, Auswahl, Einstellung und Betreuung der geeigneten Mitarbeiter. Egal ob Experten für zeit- oder erfolgskritische Projekte oder qualifizierte Fachkräfte für Belastungsspitzen. Wir finden schnell das richte Personal für ihre Anforderungen, sei es zur kurzfristigen Überlassung oder als dauerhafte Personallösung.
Die richtige Personalpolitik steigert einerseits die Produktivität, erhöht die Wettbewerbsfähigkeit und führt zu besseren Erträgen. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern bindet andererseits Ressourcen und beansprucht neben einem erheblichen zeitlichen Aufwand auch einen hohen Einsatz an Kapital.
Wir ermöglichen Unternehmen, sich auf ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren!
Mit unseren innovatien Standorten und der langjährigen Erfahrung unserer Mitarbeiter, helfen wir ihnen bei der Suche, Auswahl, Einstellung und Betreuung der geeigneten Mitarbeiter. Egal ob Experten für zeit- oder erfolgskritische Projekte oder qualifizierte Fachkräfte für Belastungsspitzen. Wir finden schnell das richte Personal für ihre Anforderungen, sei es zur kurzfristigen Überlassung oder als dauerhafte Personallösung.
Personalanfragen
Was Sie von uns erwarten können
Talents!
Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens und damit auch der wichtigste Erfolgsfaktor. Wir schenken ihnen deshalb unsere hohe Aufmerksamkeit und bieten ihnen Raum für ihre Bedürfnisse
More effective!
Schlanke und transparente Strukturen verleihen unserem Unternehmen die nötige Schnelligkeit und Flexibilität von der Sie profitieren.
New media!
Das klassische Recruiting hat längst ausgedient. Wir nutzen modernste Wege um Personal zu gewinnen und machen somit ihre neuen Mitarbeiter aufmerksam auf uns.
Slow grow!
Nach dem Motto "lieber langsam aber beständig" sind wir nicht auf den schnellen Euro aus, sondern suchen die langfristige und enge Bindung zu unseren Kunden und Mitarbeitern.
Gemeinsam in die Zukunft
In einer immer komplexer werdenden Arbeitswelt benötigt es einen festen Partner mit den richtigen Ideen zur Gewinnung und Bindung von Personal.
Mit dem jobhelden-Webportal bieten wir unseren Kunden die perfekte Online-Erweiterung zur individuellen Gestaltung und Verbesserung aller Unternehmensabläufe im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Sie erhalten Zugang zu einem geschützten Login-Bereich, der Ihnen alle für Sie relevanten, Informationen bereitsstellt und Ihnen Möglichkeiten zur Interaktion bietet.
Auch die bei Ihnen eingesetzten Mitarbeiter erhalten einen persönlichen Zugang über die jobhelden-Jobapp zu einem seperaten Mitarbeiterportal. Diese Anwendung ermöglicht es ebenfalls Informationen abzufragen und Aktionen auszulösen.
- Anbindung
- Personalübersicht
- Personalanfragen/ Personalvorschläge
- Aufträge und Rechnungen
- Zeiterfassung
- Internetapplikation
- Geschützter Logn-Bereich (Datenschutzkonform)
- Responsive Design (Anpassung an alle Endgeräte)
- jobhelden-Jobapp (für Mitarbeiter) Download im App-Store oder Googleplay-Store
Verschaffen Sie sich einen Überblick über alle derzeit in Ihrem Unternehmen eingesetzten Mitarbeiter. Sie erhalten einen Einblick in Kurzprofile, historische Einsätze Zusatzqualifikationen, Stundenmonatskalender, Arbeitszeitkonten usw.. Zusätzlich bieten wir Ihnen die Option eines Fristenüberwachungssystems. Behalten Sie mit anschaulichen Zeitstrahlen die Frist für Equal-Pay und der gesetzlich fixierten Höchstüberlassungsdauer so immer im Auge.
Erstellen Sie mit wenigen Klicks und unterstützt durch bereits vordefinierte Qualifikationsprofile Ihre Personalanfragen. Diese werden in Echtzeit unserem Disponententeam angezeigt und umgehend bearbeitet. Daraufhin erhalten Sie von uns Personalvorschläge (Bewerberprofile), die Sie mit nur einem Klick annehmen oder ablehnen können. Sind Sie mit Mitarbeiter unzufrieden, können SIe uns dies über eine Kommentarfunktion mitteilen, so dass umgehend ein Personalgespräch seitens der jobhelden erfolgen kann. Sollten Sie Personal abmelden wollen, ist dies ebenfalls mit nur einem Klick möglich.
In unserem Webportal stellen wir Ihnen eine Rechnugsübersicht zur Verfügung. Hier können Rechnungen, Gutschriften sowie Stornos im PDF-Format eingesehen und downgeloadet werden. Über den Dateiupload haben Sie die Möglichkeit Dokumente hochzuladen und diese an uns zu übergeben, hierüber kann beispielsweise der "Vorab" AÜV-Austausch stattfinden.
Über das Portal oder die jobhelden-Jobapp können Zeitbuchungen manuell oder voll automatisiert und GPS-getrackt durch das Personal selbst vorgenommen werden. In Absprache mit Ihnen können Zeitbuchungsmodelle angelegt werden. Die eintreffenden Buchungsdaten werden anschließend direkt innerhalb der Monats- bzw. Wochenerfassung gerundet. Die Buchungsmodelle können direkt online angewendet werden, so dass Sie, die aus den Buchungen resultierenden Stunden sofort freigeben können.
Ihre persönlichen Ansprechpartner
Tobias SchmolzNiederlassungsleiter t.schmolz@diejobhelden.de
Niederlassung Göppingen
Dominik KümmerleGeschäftsführerd.kuemmerle@diejobhelden.de
Niederlassung Sigmaringen
Sabrina DürrNiederlassungsleiterins.duerr@diejobhelden.de
Niederlassung Ravensburg
Ihre persönlichen Ansprechpartner
Tobias SchmolzNiederlassungsleiter t.schmolz@diejobhelden.de
Niederlassung Göppingen
Dominik KümmerleGeschäftsführerd.kuemmerle@diejobhelden.de
Niederlassung Sigmaringen
Sabrina DürrNiederlassungsleiterins.duerr@diejobhelden.de
Niederlassung Ravensburg
